Cenk Sözen
Cenk Sözen
Professor of Management
Zweryfikowany adres z baskent.edu.tr
Tytuł
Cytowane przez
Cytowane przez
Rok
Social networks and power in organizations
HC Sozen
Personnel Review, 2012
362012
Eşitsizliğe karşı sessiz kalma: Mavi yakalı çalışanların motivasyonu üzerine görgül bir çalışma
C SÖZEN, HO Yeloğlu, A Fikret
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 395-408, 2009
342009
Bağlam kapsamında örgütler arası ağ düzenekleri dayanıklı ev aletleri sektörü örneği
HC Sözen
Başkent Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2007
272007
Örgütsel ağlar
CH Sözen, S Gürbüz
Örgüt kuramları, 301-326, 2012
232012
Örgüt kuramları
HC Sözen, HN Basım
Ankara, Turkey: Beta Basım AŞ, 2012
152012
Çalışanların öğrenen örgüt algısının örgütsel vatandaşlık davranışlarına etkisi
HN Basım, H Şeşen, C Sözen, K Hazır
152009
Human or social resources management: Which conditions force HR departments to select the right employees for organizational social capital?
HC Sozen, D Varoglu, HO Yeloglu, HN Basim
European Management Review 13 (1), 3-18, 2016
132016
Koşul Bağımlılık Kuramı
M Aktaş, İ Şener
Editör. H. Cenk Sözen ve H. Nejat Basım, Örgüt Kuramları, Beta Yayınları …, 2012
132012
Örgütlerde değişim ve öğrenme
HN Basım, HC Sözen, HO Yeloğlu, M Sağsan, H Şeşen, F Çetin
Siyasal Kitabevi, 2009
132009
Social network analysis in organizational studies
C SOZEN, N BASIM, K HAZIR
International Journal of Business and Management Studies 1 (1), 21-35, 2009
132009
Social networks versus technical networks: How different social interaction patterns effect information system utilization in the organizations
H Sozen, M Sagsan
Journal of US-China Public Administration 6 (7), 65-72, 2009
102009
Türkiye’de Örgüt Kuramı Çalışmalarının Bibliyometrik Profili: Atıf Ağlarının Dönemsel Karşılaştırması, 22
E Kırkbeşoğlu, C Sözen, E Kurt
Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildirileri Kitabı, Mayıs, 197-204, 2014
92014
Çalışanların Eşitsizliğe Yönelik Algı ve Tepkileri: Mavi ve Beyaz Yakalı Çalışanların Üzerine Bir Araştırma
MF Ateş, HC Sözen, HO Yeloğlu
İşletme Araştırmaları Dergisi 6 (2), 106-124, 2014
92014
Öznel Iyi Olusun Yordanmasinda Sabit Kisilik Örüntüsü: Psikolojik Sermayenin Aracilik Rolü
F Çetin, H Turgut, HC Sözen
Türk Psikoloji Dergisi 30 (76), 68, 2015
82015
Küresel Krizin Aşılmasında Alternatif Bir Yol: Sosyal Sermayede Enformasyon Edinimi ve Kullanım Kapasitesi
M Sağsan, R Yücel, C Sözen
Bilgi Dünyası 11 (1), 140-154, 2010
82010
Örgüt Kuramları, Beta Yayınları, 3
C Sözen, HN Basım
Baskı, Đstanbul, 2015
72015
Örgütsel değişim ve öğrenme
K Varoğlu, N Basım, HC Sözen, O Yeloğlu, M Sağsan, H Şeşen
İstanbul: Beta Yayıncılık, 2014
62014
Sosyal Ağ Kuramının Bakış Açısıyla Örgütlerde Çatışma Yönetimi
HC Sözen, AE Esatoğlu
Sarem Stratejik Araştırmalar Dergisi 15, 2010
62010
The brokerage roles in the organizational networks and manipulation of information flow
HC SOZEN, M SAGSAN
International Journal of eBusiness and eGovernment Studies 2 (2), 41-51, 2010
62010
The Effect of Employees' Learning Organization Perceptions on Organizational Citizenship Behaviors.
HN BASIM, H ŞEŞEN, C SÖZEN, K HAZIR
Selcuk University Social Sciences Institute Journal 22, 2009
62009
Nie można teraz wykonać tej operacji. Spróbuj ponownie później.
Prace 1–20