| Organizacja bezpiecznej pracy jako pozapłacowy czynnik motywacji pracowniczej J Sadłowska-Wrzesińska, Ż Nejman Przedsiębiorczość i Zarządzanie 17 (6), 2, 2016 | 6 | 2016 |
| Analysis of factors influencing the motivation of production workers. Experiences of Polish family businesses Ż Nejman, J Sadłowska-Wrzesińska, T Jałowiec, H Wojtaszek EUROPEAN RESEARCH STUDIES JOURNAL 24 (1), 646-662, 2021 | 5 | 2021 |
| Analiza procesu rekrutacji pracowników na przykładzie urzędu miasta Ż Nejman, A Kawecka-Endler Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie, 101-108, 2013 | 4 | 2013 |
| Motywowanie w firmie rodzinnej–studium przypadku Ż Nejman, A Kawecka-Endler Przedsiębiorczość i Zarządzanie 16 (7), 325-337, 2015 | 3 | 2015 |
| Psychosocial Context of OSH-Remote Work of Academic Teachers in the Perspective of Sustainable Development J Sadłowska-Wrzesińska, K Piosik, Ż Nejman Int. J. Environ. Res. Public Health 19 (22), 14783, 2022 | 2 | 2022 |
| The use of information and communication technologies in the process of introducing incentive schemes Ż Nejman, J Sadłowska-Wrzesińska Informatyka Ekonomiczna = Business Informatics 4 (54), 46-59, 2019 | 2 | 2019 |
| Wybrane aspekty polityki Unii Europejskiej Ł Konopielko, J Czaja, H Wojtaszek, I Miciuła, M Borowska, C Habryka, ... Wydawnictwo Naukowe Sophia, 2015 | 2 | 2015 |
| The Prevalence and Impact of Innovative CSR Strategies in Manufacturing Enterprises in the Silesian Voivodeship: A Multifaceted Analysis of Benefits, Challenges, and Market … R Wolniak, J Sadłowska-Wrzesińska, I Miciuła, H Wojtaszek, ... Sustainability 15 (22), 16116, 2023 | 1 | 2023 |
| Kultura bezpieczeństwa pracy w roli czynnika motywacyjnego–analiza różnic płciowych J Sadłowska-Wrzesińska, Ż Nejman, I Gabryelewicz Przedsiębiorczość i Zarządzanie 18 (6), 2, 2017 | 1 | 2017 |
| Motywatory a jakość życia pracowników na tle zrównoważonego rozwoju A Depta, H Wojtaszek, Ż Nejman Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa 9, 71-80, 2015 | 1 | 2015 |
| Learning as part of knowledge exchange processes in the context of online work, based on the example of generation z employees A Albrychiewicz-Słocińska, Ż Nejman, E Varga Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie/Politechnika Śląska, 2024 | | 2024 |
| Analysis of the recruitment process at a city council Ż NEJMAN, A KAWECKA-ENDLER Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej seria Organizacja i Zarządzanie 61 …, 2020 | | 2020 |
| Job satisfaction as a non-wage factor of employee motivation Ż Nejman, A Kawecka-Endler, B Mrugalska Proceedings of the 36th International Business Information Management …, 2020 | | 2020 |
| Zaangażowanie pracowników jako predykator bezpiecznych zachowań w organizacji J Sadłowska-Wrzesińska, Ż Nejman Bezpieczeństwo XXI wieku Szanse - Zagrożenia - Perspektywy Aspekty …, 2020 | | 2020 |
| Non-Material Factors of Employee Motivation – Sex Aspects J Sadłowska-Wrzesińska, Ż Nejman Proceedings of the 35th International Business Information Management …, 2020 | | 2020 |
| Szkolenia w roli pozapłacowego czynnika motywacji pracowniczej J Sadłowska-Wrzesińska, Ż Nejman, P Krupa Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa, 105-113, 2017 | | 2017 |
| Management of eco-innovative selected methods for the identification of the problem in universal design P Królak, Z Nejman World Scientific News 57, 2016 | | 2016 |
| Involvement of employees on the background of sustainable development Z Nejman, P Królak World Scientific News 57, 2016 | | 2016 |
| Comparative analysis systems to motivate the City and the bank. Case study H Wojtaszek, Ż Nejman Humanitas University's Research Papers Management 16 (2), 183-192, 2015 | | 2015 |
| Analiza porównawcza systemów motywowania Urzędu Miasta i banku. Studium przypadku H Wojtaszek, Ż Nejman Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie 16 (2), 183-192, 2015 | | 2015 |
Joanna Sadłowska-WrzesińskaPoznan University of TechnologyVerified email at put.poznan.pl
