Olimpia Grabiec
Olimpia Grabiec
Wyższa Szkoła Humanitas
Zweryfikowany adres z humanitas.edu.pl
TytułCytowane przezRok
Zrównoważony rozwój a zrównoważony biznes w budowie wartości przedsiębiorstw odpowiedzialnych społecznie
A Jabłoński
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie 2, 2010
62010
Motywy zakupu mieszkań w świetle badań nabywców na lokalnym rynku nieruchomości mieszkaniowych
I Gorzeń-Mitka, O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 291-299, 2015
42015
Formy współdziałania organizacji w ujęciu praktycznym
O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 267-276, 2014
42014
Zarządzanie w innowacyjnej gospodarce
J Bakonyi, J Dzieńdziora, O Grabiec, M Smolarek
Oficyna Wydawnicza „HUMANITAS”, Sosnowiec, 2011
42011
Raport o przekształceniach własnościowych w 2004 roku
MS Państwa
Warszawa, 2005
42005
Istota i przyczyny powstawania grup kapitałowych
O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 41-52, 2011
32011
Formy koncentracji przedsiębiorstw
O Grabiec, WS Humanitas
Humanitas, Sosnowiec, 2009
22009
Work Commitment as an Effect of Applied System of Motivation
O Grabiec, J Jędraszczyk-Kałwak
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 23-35, 2017
12017
Motivating Factors Applied in Small and Medium Enterprises
O Grabiec, J Jędraszczyk-Kałwak
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 37-49, 2017
12017
Motywowanie do pracy w opinii pracowników małych i średnich przedsiębiorstw
O Grabiec, J Jędraszczyk-Kałwak
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 43-56, 2017
12017
Mary Parker Follett-wizjonerka nauk o zarządzaniu
A Korombel, O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 183-192, 2016
12016
Talent jako element potencjału organizacji XXI wieku
A Górka-Chowaniec, O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 95-111, 2018
2018
Motywacja jako istotny element procesu zarządzania zasobami ludzkimi w firmach rodzinnych
O Grabiec, M Smolarek
Przedsiębiorczość i Zarządzanie 19 (7, cz. 1 Firmy rodzinne-zarządzanie …, 2018
2018
Job Satisfaction in the Opinion of Employees of Small and Medium-Sized Enterprises
O Grabiec, J Jędraszczyk-Kałwak
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 37-49, 2018
2018
Controlling in Employees' Opinionsin Small and Medium Enterprises
O Grabiec, J Jędraszczyk-Kałwak
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 21-30, 2017
2017
Recruitment and Selection in the Opinion of Small and Medium Enterprises Employees
O Grabiec, J Jędraszczyk-Kałwak
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 57-69, 2017
2017
Internet a sukces finansowy przedsiębiorstwa wirtualnego
O Grabiec, A Korenkiewicz
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 147-161, 2016
2016
Efekty organizacyjne i menedżerskie współdziałania organizacji
O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 301-313, 2016
2016
Zarządzanie organizacją-efekty finansowe współdziałania organizacji
O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 89-101, 2015
2015
Zarządzanie organizacją-efekty techniczne współdziałania organizacji
O Grabiec
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas. Zarządzanie, 149-161, 2015
2015
Nie można teraz wykonać tej operacji. Spróbuj ponownie później.
Prace 1–20